2022淮北市中小学教师招聘,加分政策详解及适用对

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2022年淮北市中小学教师招聘的加分政策通常包括以下几个方面，具体内容可能因当年的政策调整而有所不同。以下是一般性的加分政策详解及适用对象：
1. "学历加分"： - 适用对象：具有研究生学历或硕士以上学位的人员。 - 加分标准：一般可加5分。
2. "专业对口加分"： - 适用对象：所学专业与招聘岗位要求专业一致或相近的人员。 - 加分标准：一般可加3分。
3. "教师资格证加分"： - 适用对象：持有与招聘岗位相对应的教师资格证的人员。 - 加分标准：一般可加2分。
4. "工作经历加分"： - 适用对象：具有教育行业工作经历的人员。 - 加分标准：根据工作年限，每满一年加1分。
5. "荣誉奖励加分"： - 适用对象：获得过市级以上荣誉称号或奖励的人员。 - 加分标准：根据荣誉级别和奖励情况，一般可加2-5分。
6. "基层服务项目加分"： - 适用对象：参加过国家或地方组织的基层服务项目（如“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”等）的人员。 - 加分标准：根据服务年限，一般可加2-5分。
7. "退役军人加分"： - 适用对象：退役军人。 - 加分标准：一般可加

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　　根据淮北市教育局2022年6月11日文件，现就2022年度淮北市中小学新任教师公开招聘工作的有关事项公告如下：

　　加分政策实施对象：

　　报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。下述人员于7月12日工作时间携带相关证书到招聘单位人事部门申报加分事宜(联系方式详见附件5)。

　　大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;

　　“特岗计划”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;

　　“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;

　　大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满2年及以上)。

　　对经审核符合加分条件的人员，由淮北市教育局在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试合成成绩增加2分。

　　附件五：淮北市教师招聘信息发布网址和联系方式一览表